Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026
"El presente documento representa la concreción del trabajo sistemático realizado por las instituciones integrantes de la Comisión de Trabajo Doméstico Remunerado en un esfuerzo por planificar acciones concretas tendientes al cierre de brechas en materia de empleo y ocupación de un sector histó...
Na minha lista:
Main Authors: | , |
---|---|
Idioma: | espanhol |
Publicado em: |
San José, C.R.: Instituto Nacional de las Mujeres,
2023
|
Assuntos: | |
Acesso em linha: | https://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/archivosLibros/INAMU-LIB0000013119.pdf |
Tags: |
Adicionar Tag
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
_version_ | 1818854380799000576 |
---|---|
author | Instituto Nacional de las Mujeres (Costa Rica) 23214 Costa Rica. Ministerio de Trabajo y Seguridad Social 46205 |
author_facet | Instituto Nacional de las Mujeres (Costa Rica) 23214 Costa Rica. Ministerio de Trabajo y Seguridad Social 46205 |
author_sort | Instituto Nacional de las Mujeres (Costa Rica) 23214 |
collection | koha |
description | "El presente documento representa la concreción del trabajo sistemático realizado por las instituciones integrantes de la Comisión de Trabajo Doméstico Remunerado en un esfuerzo por planificar acciones concretas tendientes al cierre de brechas en materia de empleo y ocupación de un sector históricamente discriminado: las TDR. Es un documento de planificación y compromiso de la institucionalidad costarricense
que traza el camino para lograr el reconocimiento de un importante trabajo que se realiza al interior del espacio más íntimo como es el doméstico, mediante, entre otras cosas, la equiparación del pago, el establecimiento de mejoras en las condiciones y
acceso al trabajo y el disfrute efectivo de los derechos laborales consagrados en los instrumentos internacionales que el país ha suscrito, en las recientes reformas al Código de Trabajo con la Ley 8726 del Trabajo Doméstico Remunerado". |
id | KOHA-OAI-TEST:381405 |
institution | SIDOC INAMU |
language | spa |
publishDate | 2023 |
publisher | San José, C.R.: Instituto Nacional de las Mujeres, |
record_format | koha |
spelling | KOHA-OAI-TEST:3814052024-01-29T17:57:24ZAgenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 Instituto Nacional de las Mujeres (Costa Rica) 23214 Costa Rica. Ministerio de Trabajo y Seguridad Social 46205 software, multimediaSan José, C.R.: Instituto Nacional de las Mujeres,2023spa"El presente documento representa la concreción del trabajo sistemático realizado por las instituciones integrantes de la Comisión de Trabajo Doméstico Remunerado en un esfuerzo por planificar acciones concretas tendientes al cierre de brechas en materia de empleo y ocupación de un sector históricamente discriminado: las TDR. Es un documento de planificación y compromiso de la institucionalidad costarricense que traza el camino para lograr el reconocimiento de un importante trabajo que se realiza al interior del espacio más íntimo como es el doméstico, mediante, entre otras cosas, la equiparación del pago, el establecimiento de mejoras en las condiciones y acceso al trabajo y el disfrute efectivo de los derechos laborales consagrados en los instrumentos internacionales que el país ha suscrito, en las recientes reformas al Código de Trabajo con la Ley 8726 del Trabajo Doméstico Remunerado"."El presente documento representa la concreción del trabajo sistemático realizado por las instituciones integrantes de la Comisión de Trabajo Doméstico Remunerado en un esfuerzo por planificar acciones concretas tendientes al cierre de brechas en materia de empleo y ocupación de un sector históricamente discriminado: las TDR. Es un documento de planificación y compromiso de la institucionalidad costarricense que traza el camino para lograr el reconocimiento de un importante trabajo que se realiza al interior del espacio más íntimo como es el doméstico, mediante, entre otras cosas, la equiparación del pago, el establecimiento de mejoras en las condiciones y acceso al trabajo y el disfrute efectivo de los derechos laborales consagrados en los instrumentos internacionales que el país ha suscrito, en las recientes reformas al Código de Trabajo con la Ley 8726 del Trabajo Doméstico Remunerado".4.75 MBTRABAJO DOMÉSTICODISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA MUJERDISCRIMINACIÓN DE GÉNEROEMPLEO DE LAS MUJERESBRECHAS DE GÉNEROhttps://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/archivosLibros/INAMU-LIB0000013119.pdfURN:ISBN:9789968254083 |
spellingShingle | TRABAJO DOMÉSTICO DISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA MUJER DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO EMPLEO DE LAS MUJERES BRECHAS DE GÉNERO TRABAJO DOMÉSTICO DISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA MUJER DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO EMPLEO DE LAS MUJERES BRECHAS DE GÉNERO Instituto Nacional de las Mujeres (Costa Rica) 23214 Costa Rica. Ministerio de Trabajo y Seguridad Social 46205 Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 |
title | Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 |
title_full | Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 |
title_fullStr | Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 |
title_full_unstemmed | Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 |
title_short | Agenda Interinstitucional de Trabajo Doméstico Remunerado 2023-2026 |
title_sort | agenda interinstitucional de trabajo doméstico remunerado 2023-2026 |
topic | TRABAJO DOMÉSTICO DISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA MUJER DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO EMPLEO DE LAS MUJERES BRECHAS DE GÉNERO TRABAJO DOMÉSTICO DISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA MUJER DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO EMPLEO DE LAS MUJERES BRECHAS DE GÉNERO |
topic_facet | TRABAJO DOMÉSTICO DISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA MUJER DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO EMPLEO DE LAS MUJERES BRECHAS DE GÉNERO |
url | https://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/archivosLibros/INAMU-LIB0000013119.pdf |
work_keys_str_mv | AT institutonacionaldelasmujerescostarica23214 agendainterinstitucionaldetrabajodomesticoremunerado20232026 AT costaricaministeriodetrabajoyseguridadsocial46205 agendainterinstitucionaldetrabajodomesticoremunerado20232026 |