Convenio sobre la igualdad de oportunidades y de trato de trabajadores y trabajadoras: trabajadores con responsabilidades familiares (Convenio I56 OIT)
"El convenio 156 de la OIT, tiene como objetivo: instaurar la igualdad efectiva de oportunidades y de trato de empleo y ocupación para las trabajadoras y trabajadores con responsabilidad. Abarca todas las ramas del sector económico tanto en el sector público como en el privado. [...]Este con...
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| Auteur principal: | |
|---|---|
| Langue: | espagnol |
| Publié: |
San José, CR: Instituto Nacional de las Mujeres,
2019
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| Sujets: | |
| Accès en ligne: | http://formatos.inamu.go.cr/SIDOC//archivosLibros/convenio_637236804310227667.jpg http://formatos.inamu.go.cr/SIDOC//archivosLibros/Convenio sobre la igualdad de oportunidades.pdf |
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| Résumé: | "El convenio 156 de la OIT, tiene como objetivo: instaurar la igualdad efectiva de oportunidades y de trato de empleo y ocupación para las trabajadoras y trabajadores con responsabilidad. Abarca todas las ramas del sector económico tanto en el sector público como en el privado. [...]Este convenio fortalece el marco jurídico para hacer realidad la corresponsabilidad social del cuido[...]. El Instituto Nacional de las Mujeres pone a su disposición esta publicación con el fin de que su conocimiento y uso contribuya a la formación de relaciones igualitarias y libres de discriminación en nuestra sociedad" . |
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