Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.

Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: Rojas Zúñiga, Nathalia Autora 32428
Taal:Geen linguïstische inhoud
Gepubliceerd in: (13
Onderwerpen:
Online toegang:http://sema-web.ucr.ac.cr/index.php/noticias/pais/3662-mas-de-143000-mujeres-tienen-dificultades-para-acceder-a-trabajos-dignos.html
http://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/DOCS/ms_de_143_000_mujeres_tienen_dificultades_para_acceder_a_trabajos_dignos.mht
Tags: Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
_version_ 1818864444200976384
author Rojas Zúñiga, Nathalia Autora 32428
author_facet Rojas Zúñiga, Nathalia Autora 32428
author_sort Rojas Zúñiga, Nathalia Autora 32428
collection koha
id KOHA-OAI-TEST:609344
institution SIDOC INAMU
language zxx
publishDate (13
record_format koha
spelling KOHA-OAI-TEST:6093442023-10-26T20:46:53ZMás de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral. Rojas Zúñiga, Nathalia Autora 32428 (13 abr. 2011)zxxEMPLEO DE LAS MUJERESDISCRIMINACIÓN SALARIALINSTITUTO NACIONAL DE LAS MUJERES (COSTA RICA)CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOSSemanario Universidadhttp://sema-web.ucr.ac.cr/index.php/noticias/pais/3662-mas-de-143000-mujeres-tienen-dificultades-para-acceder-a-trabajos-dignos.htmlhttp://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/DOCS/ms_de_143_000_mujeres_tienen_dificultades_para_acceder_a_trabajos_dignos.mht
spellingShingle EMPLEO DE LAS MUJERES
DISCRIMINACIÓN SALARIAL
INSTITUTO NACIONAL DE LAS MUJERES (COSTA RICA)
CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOS
EMPLEO DE LAS MUJERES
DISCRIMINACIÓN SALARIAL
INSTITUTO NACIONAL DE LAS MUJERES (COSTA RICA)
CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOS
Rojas Zúñiga, Nathalia Autora 32428
Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
title Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
title_full Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
title_fullStr Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
title_full_unstemmed Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
title_short Más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: Estudio de la OIT revela que a pesar de que en Costa Rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
title_sort más de 143.000 mujeres tienen dificultades para acceder a trabajos dignos: estudio de la oit revela que a pesar de que en costa rica la fuerza de trabajo femenina es más dinámica y educada, carece de oportunidades para desarrollarse en el plano laboral.
topic EMPLEO DE LAS MUJERES
DISCRIMINACIÓN SALARIAL
INSTITUTO NACIONAL DE LAS MUJERES (COSTA RICA)
CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOS
EMPLEO DE LAS MUJERES
DISCRIMINACIÓN SALARIAL
INSTITUTO NACIONAL DE LAS MUJERES (COSTA RICA)
CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOS
topic_facet EMPLEO DE LAS MUJERES
DISCRIMINACIÓN SALARIAL
INSTITUTO NACIONAL DE LAS MUJERES (COSTA RICA)
CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOS
url http://sema-web.ucr.ac.cr/index.php/noticias/pais/3662-mas-de-143000-mujeres-tienen-dificultades-para-acceder-a-trabajos-dignos.html
http://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/DOCS/ms_de_143_000_mujeres_tienen_dificultades_para_acceder_a_trabajos_dignos.mht
work_keys_str_mv AT rojaszuniganathaliaautora32428 masde143000mujerestienendificultadesparaaccederatrabajosdignosestudiodelaoitrevelaqueapesardequeencostaricalafuerzadetrabajofemeninaesmasdinamicayeducadacarecedeoportunidadesparadesarrollarseenelplanolaboral