Aller au contenu

Conocimiento especializado en género, igualdad y derechos humanos de las mujeres.

Conocimiento especializado en género

Conocimiento especializado en género, igualdad y derechos humanos de las mujeres.

Explore recursos esenciales para el avance de los derechos humanos de las mujeres y la igualdad entre mujeres y hombres.

Page d'accueil Lineamientos
    • English
    • Deutsch
    • Español
    • Français
    • Italiano
    • Nederlands
    • Português
    • Português (Brasil)
    • 中文(简体)
  • Connexion
    • Historique de recherche
    • Recherche avancée
    • Parcourir le catalogue
    • Parcours alphabétique
    • Explorer avec les canaux
    • Exemplaires mis en réserve pour un cours
    • Nouveautés
    • Astuces pour la recherche
    • Contacter un bibliothécaire
    • FAQ
  • Citer
  • Envoyer par courriel
  • Imprimer
  • Exporter les notices
    • Exporter vers RefWorks
    • Exporter vers EndNoteWeb
    • Exporter vers EndNote
  • Ajouter aux favoris
  • Permalien
Image de couverture de livre

¿Cuál es la cantidad adecuada de trabajo?.

Digital

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Auteur principal: Slaughter, Anne Marie 38102
Langue:espagnol
Publié: (30
Sujets:
JORNADA DE TRABAJO
CUIDADOS
CORRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS CUIDADOS
Accès en ligne:https://www.nacion.com/opinion/columnistas/cual-es-la-cantidad-adecuada-de-trabajo/ZAEKIBVFAZD7HKWVGNVPTMCRIA/story/
https://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/archivosPeriodicosNacionales/INAMU-PNA0000147731.pdf
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
  • Exemplaires
  • Description
  • Commentaires
  • Documents similaires
  • Affichage MARC

Internet

https://www.nacion.com/opinion/columnistas/cual-es-la-cantidad-adecuada-de-trabajo/ZAEKIBVFAZD7HKWVGNVPTMCRIA/story/
https://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/archivosPeriodicosNacionales/INAMU-PNA0000147731.pdf

Documents similaires

  • Proyecto no. 23.632 Ley de reducción de la jornada laboral por cuidados domésticos y labores de cuido para hombres y mujeres
    par: Costa Rica. Asamblea Legislativa Autoría 46158
    Publié: ((28 )
  • Proyecto de ley no. 23.758 Ley de incentivo a los empleadores para el apoyo de los trabajadores en el cuido de los niños y las niñas
    par: Costa Rica. Asamblea Legislativa Autoría 46158
    Publié: ((09 )
  • País OIT: Jornadas de 12 horas solo bajo condiciones excepcionales por fuerte impacto en la salud. Según el organismo internacional, las jornadas comprimidas de 12 horas no pueden ser aplicadas indiscriminadamente en todos los trabajos y debe contemplarse que los horarios extendidos no solo impactan la salud de la persona trabajadora, sino que también afecta a su familia e incluso a la productividad de las propias empresas.
    par: Molina Rodríguez, Lucía 38076
  • Silvia Librada, especialista en cuidado paleativos. "Cuidados son un privilegio cuando son compartidos". Experta asesora proyecto de atención a personas en el final de su vida.
    par: Ávalos Rodríguez, Ángela 36909
    Publié: ((21 )
  • País Jornadas de 12 horas ponen en jaque a cerca de 480 mil familias con hijos, jefeadas por mujeres. El expediente 21.182 tiene amplio apoyo en el sector empresarial, el plenario y en el gobierno, pero sus opositores le cuestionan el impacto en la salud de las trabajadoras, en sus salarios y en la niñez en un país en el que los hogares monoparentales con mujeres jefas de hogar alcanzan el 30% y la Red de Cuido no da abasto.
    par: Molina Rodríguez, Lucía 38076
INAMU

Con apoyo de: Embajada Española

INAMU Costa Rica Copyright-Todos los derechos reservados

Fecha de última actualización: Diciembre 2024

INAMU

La Información de este sitio está disponible y autorizada bajo la licencia de contenido "Open Database":

http://opendatacommons.org/licenses/odbl/1.0/

INAMU INAMU INAMU INAMU INAMU INAMU

Mapa del sitio

Accesibilidad

Política de uso

Preguntas frecuentes

INAMU

Para continuar, necesitamos tu consentimiento para el procesamiento de tus datos personales. Al hacer clic en "Aceptar", aceptas nuestros términos y condiciones del "Aviso de Privacidad".